全省平均工资仅微涨1.1%，养老金的防波堤却稳如泰山
——灵活就业者年省288元，退休待遇逆势上扬3.34%，冰火两重天的社保局藏着什么秘密？
当青海省统计局公布2024年城镇非私营单位就业人员年平均工资时，1.1%的涨幅像一盆冷水浇在了打工人心头。 122787元的年薪看似光鲜，增速却比去年暴跌3.65%，创下历史最低记录。 采矿业以198977元高居榜首，农林牧渔业却仅有50330元，行业贫富差距拉大到四倍，活脱脱一幅“朱门酒肉臭，路有冻死骨”的现代图景。
但戏剧性的是——退休人员竟成了这场低增长中的“避风港”！青海当前正处于养老金计发基数改革的过渡期，2025年新退休人员的养老金计算完全与国家批准的过渡方案挂钩，与本地工资增长率彻底脱钩。 哪怕工资数据再难看，他们的养老金计发基数依然逆势上涨3.34%，从2023年的8591元跳至8878元。 一位35年工龄的企业退休职工，仅基础养老金部分就能月增93元，过渡性养老金叠加后，实际补发可达188元。
而对于灵活就业者，低增长意外打开了“减压阀”。 社保缴费基数与社平工资直接捆绑，1.1%的微弱涨幅意味着2025年养老保险缴费基数上调幅度预计仅约1%。 以月缴费基数6000元为例，年缴费增加额约72元，比往年动辄360元的常规增幅省下288元。
“张果老骑驴——走着瞧！ ”
那么最后小编想问：工资龟速爬，退休金照涨，这“冰火两重天”的社保局，到底是精打细算还是劫富济贫？ 对此你怎么看？
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